Vi har brug for bedre ressourceforløb

Formålet med ressourceforløb er at understøtte, at flere borgere får mulighed for at bevare tilknytning til arbejdsmarkedet og dermed give dem et reelt alternativ til permanent offentlig forsørgelse.

I mange kommuner har det vist sig svært at indfri potentialerne i ressourceforløbene. De rammer, lovgivningen sætter om forløbene, samt kommunernes måde at bruge ressourceforløben på må derfor ændres. Ellers vil vi stadig se groteske eksempler på ressourceforløb, som vi ser nogle steder i dag.

Forsikring & Pension og Dansk Socialrådgiverforeningen opfordrer derfor ministeren til:

1. At der kun skal gennemføres ressourceforløb af en kvalitet og et indhold, der reelt understøtter borgeren i helt eller delvis at komme tilbage på arbejdsmarkedet. Ressourceforløb skal ses som en investering i, at mennesker skal få det bedre, så de kan fungere i samfundet og få en chance for at komme med i et arbejdsfællesskab.

2. At borgere, der er så dårlige, at selv et vellykket ressourceforløb kun fører til en meget begrænset tilknytning til arbejdsmarkedet, i stedet får førtidspension hurtigere. Ressourceforløb må ikke være en billig, midlertidig parkeringsplads for disse borgere. Der skal her ses kritisk på grænsen mellem førtidspension og ressourceforløb, som senest er blevet cementeret i Ankestyrelsens praksisundersøgelse.

3. At borgere der via deres arbejdsmarkedspensioner får en indtægt, hvis de er for syge til arbejde, ikke modregnes 100 pct. i ressourceforløbsydelse. Dermed reducerer vi den økonomiske stress, de syge udsættes for. Og vi lader være med at straffe borgere, der har forsøgt at tage et medansvar for deres egen forsørgelse ved sygdom.

Vi håber, at Troels Lund Poulsen vil følge vores opfordring, så vi kan få gode ressourceforløb, der får flere tilbage i job. Og så borgere i ressourceforløb kan regne med en økonomi, der giver tryghed og dermed overskud til at fokusere på tilbagevenden til job.